Intitulé du poste: FLEET MANAGER Surfers H/F – Angola
Ville (CP): Soyo
Descriptif de l’annonce: Diveintar Marine recrute pour son client, une compagnie maritime française, un Fleet Manager H/F.
Le Fleet Manager assure la sécurité des opérations de la flotte Sonasurf sous sa responsabilité et la mise en oeuvre des normes conformément aux plans de gestion SONASURF.
Vos missions :
- Vous vous conformez à toutes les politiques SONASURF en matière de HSE (santé et sécurité, environnement, Stop Work, drogues et alcool, Clear Deck, etc) et assurez la gestion et l’application efficaces du SMS et de tous les aspects HSE sur les navires pour une conduite compétitive et sûre de la flotte afin de garantir la continuité du service.
- Responsable du respect des budgets des navires, vous les préparez et en assurez le suivi et le contrôle.
- En collaboration avec le Crewing, vous garantissez l’efficacité opérationnelle de la flotte en vous assurant que les compétences des équipages sont conformes aux attentes réglementaires et contractuelles.
- Pour garantir la fiabilité de la flotte, vous assurez le suivi de la maintenance de façon organisée, rentable, sûre et qualitative (suivi de la politique et du processus de maintenance en collaboration avec le Directeur des Opérations, gestion de l’entretien courant de la flotte en conformité avec les exigences réglementaires, les normes du client, le budget et les objectifs de taux de disponibilité, respect des normes, diffusion et application effective de la communication technique (BTS),..
- Dans le suivi et la coordination des PMP, vous assurez la gestion de la programmation, de la préparation et du suivi de la période de maintenance planifiée (PMP) en veillant à la conformité aux exigences réglementaires, aux normes des clients, au coût et à la durée.
- Dans le suivi et la coordination des UPMP, vous assurez la gestion de la période de maintenance non planifiée (UPMP) en vue de réduire au maximum la durée et le coût des arrêts techniques.
- Dans le cadre des projets de flotte et de mise à niveau technique, vous contribuez aux projets techniques et gérez les mises à niveau de la flotte sous votre périmètre.
- Vous gérez le département Opérations & Technique de la flotte Surfers : vous structurez l’organisation du département : partage des rôles et des responsabilités, processus, directives, établissement et déploiement des procédures, besoins en recrutement et vous définissez les objectifs de votre équipe.
- Vous gérez les superintendants techniques des navires et le coordinateur des opérations sous votre responsabilité.
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Profil recherché:
- Vous détenez un brevet de Capitaine 3000 UMS ou Illimité et/ou justifiez déjà d’une expérience aux postes de : Superintendant Technique, Operations Manager, Capitaine de Crewliners ou OSV ; vous avez une solide connaissance des opérations avec les Surfers.
- Vous avez une bonne maitrise des politiques de l’OSM, du SMS, des normes de maintenance ainsi qu’une bonne connaissance de Task Assistant (ou GMAO).
- Vous avez connaissance de la réglementation maritime internationale (codes et conventions) et des règles de la société de classes, de l’exploitation des crew boats, des outils et procédures de sécurité, de conception et d’exploitation des installations techniques/moteurs spécifiques de la flotte SONASURF.
- Vous avez une bonne maitrise des Waterjets, une bonne gestion des différents fournisseurs et du déploiement et de l’organisation d’une cale sèche.
- Vous faites preuve d’une bonne capacité d’analyse et d’investigation, et êtes capable de gérer plusieurs activités différentes, d’avoir une vision claire et à long terme de l’ensemble du parc (priorités, points critiques), de projeter/planifier l’organisation et les activités à 2-3 ans ; vous avez également de solides compétences en gestion de projet et à ce titre vous savez établir un budget (suivi, rapport) et proposer un plan d’action adapté.
- Bon communicant, vous savez conduire la gestion du changement, gérer les données financières et les priorités, vous animez aisément les réunions.
- Vous avez un bel esprit d’équipe et faites preuve d’un fort engagement et d’excellentes qualités relationnelles ; vous êtes un très bon communiquant (oral et écrit), vous avez un fort leadership et avez à coeur de motiver vos équipes (pédagogie, développement, motivation, tout comme : recrutement, intégration, objectifs, …).
- En contexte international, vous avez une très bonne maitrise du français et de l’anglais (écrit et oral), ainsi que des outils informatiques (Outlook, EXCEL, …).
Poste en CDI basé en Angola, à pourvoir dès que possible.
CDD de 2 ans en expatriation / rotation 7 semaines.
Rémunération à négocier selon profil à partir de 60k€ brut annuel (rémunération lorsque retour en France).
Logement et nourriture fournis par l’employeur.
Cotisations auprès de la CFE (ARE, sécurité sociale, retraite)
Dans le cadre de notre politique d’emploi, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Volume horaire: Temps plein >35h
Catégorie: Cadre
Spécialiste du secteur Marine et Naval à travers le monde.
